Arxius de categoríes: Negociació Col·lectiva

Inspección de Trabajo falla a favor de las trabajadoras del Meliá Valencia tras la denuncia planteada por UGT

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Desde la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo de UGT-PV, se quiere denunciar con hechos concretos la situaciónque sufren muchas de las camareras de pisos en muchos hoteles, y en este caso concreto en el hotel Meliá Valencia, en la Av. de Las Cortes Valencianas. Este hotel externalizó en su día la limpieza de las habitaciones a la empresa Flexibleos; la cual ha mantenido un incumplimiento sistemático del convenio sectorial de hostelería de Valencia, aplicando por su parte un convenio Continua llegint →

UGT apuesta por la prórroga del actual Convenio de Telyco

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Con la prórroga del acuerdo, que recoge muchas de nuestras reivindicaciones, UGT afianza el mantenimiento del empleo y del poder adquisitivo, entre otros logros. El 20 de Diciembre tuvo lugar la quinta reunión de negociación sobre el acuerdo de prórroga del Convenio Colectivo de Telyco 2016-2017, en la sede que la empresa tiene en el madrileño barrio de Moratalaz. Esta reunión llega tras un periodo de bloqueo en las negociaciones, debido a la irrupción durante el proceso de negociación de nuevas Continua llegint →

El comitè d’ Iberia a l’Aeroport de Barcelona desconvoca la vaga dels dies 21, 22, 23 i 24 de desembre

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S’ha aconseguit un acord amb Iberia per millorar la situació de la plantilla, així com el compromís de continuar negociant per evitar que El Prat entri en col·lapse en període de màxima afluència. El comitè de vaga d’Iberia Barcelona ha arribat a un acord amb la direcció de l’empresa que permet desconvocar les aturades parcials dels dies 21, 22, 23 i 24 de desembre. Durant el matí d’avui, el comitè de vaga presentarà la desconvocatòria de vaga, després d’assolir acords Continua llegint →

FIRMA DEL XVII CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA, Y ESTUDIOS DE MERCADOS Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA

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Hoy 20 de diciembre se ha firmado el XVII CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA, Y ESTUDIOS DE MERCADOS Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA. Han sido muchos años de trabajo de negociación, asambleas, movilizaciones. Todo un esfuerzo de UGT y CCOO conjunto. Vigencia del Convenio hasta el 31 de diciembre del 2019. Los efectos económicos serán desde el 1 de octubre del 2017. Se ha realizado una Nueva clasificación profesional basada en 4 familias y 5 grupos divididos en Continua llegint →

UGT firma el II Convenio de Ilunion Seguridad

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Ayer se firmó el II Convenio Colectivo de Ilunion Seguridad , entre el Comité Intercentros y la Dirección de la empresa. En este Convenio se recogen las mejoras pactadas en el Convenio Nacional de Empresas de Seguridad, firmado el pasado día 8 de Noviembre, por la UGT, CC.OO y USO, que hacen que este sea un convenio de avance, como fueron: – La subida salarial del 2% en todos los conceptos retributivos en la vigencia del convenio. – La mejora Continua llegint →

Los sindicatos logran mejorar las condiciones iniciales del ERE planteadas por el Santander

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El Expediente de Regulación de Empleo afectará a 1.100 trabajadores, un 3,1%  de la suma total de ambas entidades financieras (35.000 trabajadores). UGT, CCOO, FITC y STS –representando el 85,54% de la mesa negociadora en Banco Santander– hemos suscrito hoy, 12 de diciembre, el Acta de Finalización con Acuerdo del Período de Consultas del Expediente de Despido Colectivo en Banco Santander por las siguientes razones: 1.- Las medidas propuestas en este acuerdo reducen de manera muy significativa la propuesta inicial Continua llegint →

¿Ha llegado el momento de tener nuevo convenio de consultorías y empresas TIC?

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Analizaremos la propuesta patronal en nuestros órganos de decisión para tomar una decisión entre seguir sin convenio, y mantener la congelación que arrastramos desde 2010, o aceptar una subida salarial, que no colma nuestras aspiraciones, pero puede aliviar las situaciones más precarias.  Como recordaréis, en el pasado SIMA por bloqueo de la negociación, los mediadores concretaron la posible solución en negociar sólo dos puntos: una nueva Clasificación profesional que mandata el Estatuto y los Incrementos salariales, aplazando la reunión al 4 deDiciembre. Continua llegint →

UGT ha creat un web dirigit als delegats on recull les directrius per a la negociació amb empreses i patronals, a més d’exemples de clàusules per introduir als convenis col•lectius

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AUGMENT SALARIAL AL VOLTANT DEL 3%, POTENCIACIÓ DEL CONVENI SECTORIAL I REGISTRE DE LA JORNADA, ENTRE LES PRINCIPALS RECOMANACIONS DE LA UGT DE CATALUNYA PER A LA NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA 2018. La UGT de Catalunya ha presentat avui, a la seva jornada anual d’Acció Sindical i Negociació Col·lectiva, les recomanacions als delegats i delegades per a la negociació col·lectiva durant l’any 2018. Les orientacions es resumeixen en el següent decàleg, per tal de lluitar contra la precarietat laboral a través dels Continua llegint →