Comienza la negociación con avances mínimos en la Mesa Técnica de Igualdad y Aspectos Socio-laborales del Grupo RENFE

Hoy se ha reunido la Mesa Técnica de Igualdad y Aspectos Socio-laborales que emana del II Convenio Colectivo del Grupo RENFE, durante la cual hemos defendido la necesidad de alcanzar acuerdos que promuevan la igualdad entre la plantilla, así como Continua llegint

La empresa impone la aplicación de las 37,5 horas en el Grupo RENFE

Esta mañana se ha reunido la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo del Grupo RENFE donde la empresa ha comenzado anunciando la autorización por parte del organismo competente para el abono del 0,2% de la masa salarial correspondiente al año Continua llegint

La mayoría del CGE en el Grupo RENFE aprueba el Plan de Formación 2019

Esta mañana se ha reunido el Consejo Asesor de Formación tras varios años sin haber sido convocado por la empresa, lo que pone de relieve el poco, incluso nulo, interés de la anterior Dirección en la formación de la plantilla Continua llegint

ADIF entrega su propuesta para la aplicación de las 1.642 horas

Esta mañana se ha constituido la Mesa Técnica de Jornada y Horarios, dando cumplimiento a la Cláusula 8ª del II Convenio Colectivo pluriempresarial de ADIF y ADIF Alta Velocidad. Os recordamos que los motivos fundamentales para constituir esta Mesa Técnica Continua llegint

UGT no considera necesario implementar medidas complementarias para registrar la jornada en ADIF

Esta mañana se ha reunido el Comité General de Empresa de ADIF con el fin de dar cumplimiento a lo establecido en el Real Decreto Ley 8/2019, de 8 de marzo, con respecto al Registro Diario de la Jornada de Continua llegint